Restoran Cooking Mövzular: aşpazlar, aşpazlar və qidalanmayan rollar

Şef və ya Çörək bişirmək? Fərq nədir?

Bəlkə öz restoranı açmağı düşünürsən, ya da bəlkə bir yemək quruluşunda çalışmaq istəyirsən. Hər iki halda, heyətin növlərindən xətt aşbazlarına qədər, həmçinin qeyri-ərzaq rolları ilə bağlı kadr ehtiyacları və vəzifələri barədə əsas biliklərə sahib olmaq üçün ödəyə bilər.

Pozisyonlar çoxdur və evin "geri" və "cəbhəsi" arasında bölünür. Evin qarşısında diners yeməkdən zövq almaq üçün toplanır və evin geri qidası hazırdır.

Şef və ya bişir?

Bir restoranın ölçüsü və mövzusundan asılı olaraq, yalnız bir aşpaz şou nümayiş edə bilər və ya bir neçə aşpaz evin evində mətbəxdə işləyə bilər. Aşbazaşpazlar tez-tez bir-birini əvəzləyən istifadə olunur. Başlanğıcda, bir şef peşəkar təlim keçmiş bir fərd idi. Bu gün, tez-tez mətbəxdə çalışan hər kəsə tətbiq olunur.

İcra Şefi

İcra şefi baş aşbazdır - menyu hazırlayır, xüsusi hazırlayır, qidaları sifariş edir və mətbəxin ümumi meneceri kimi xidmət edir. İcraçı aşbaz, tez-tez planlaşdırma, işə qəbul etmək və mətbəx işçilərinin atəşinə nəzarət edir və mətbəxdən çıxan yeməklərin keyfiyyətinə görə məsuliyyət daşıyır. Mətbəx işinin hər detalını icra şefinə qaytarır.

Bu mövqe normalda bir neçə il yemək və restoran idarəetmə təcrübəsi olan və / və ya kulinariya dərəcəsi olan bir nəfər tərəfindən doldurulur. Dəqiqlik və sürətlə inkişaf edən bir mühitdə inkişaf etmək bacarığı vacib ola bilər.

2018-ci ildən etibarən orta baza ödənişi təxminən 59 min dollar təşkil edir, lakin böyük metropol və lüks obyektlərdə xeyli çox ola bilər.

Sous Şefi

Susuz aşbaz icra başçısı aşpazının köməkçisi və növbəti komanda. İcra şefinin bir gün istirahət etməsi və ya tətil olduğu zaman bu əməliyyatları həyata keçirmək üçün sous şefinin işidir.

Sous aşbazları xəttin üzərinə doldurmaq və ya məşğul gecələrdə müəyyən bir stansiya işləyə bilər.

Bir çox kiçik restoran heyətdə süd şefi tutmur, amma bu mövqe, müəssisələrin arasında icra şefi kimi eyni bacarıqları, təcrübələri və təlimləri tələb edir. Əslində, bu möhtəşəm mövqeyə bir addım daşdır. Aydın olur ki, sous aşpazlarımız daha az qazanırlar, bir il ərzində təxminən 46,000 ABŞ dolları altındakı ortalama baza ödəyirlər. Yenə də, bu yerə və restorana görə daha yüksək ola bilər.

Xətti Aşçılar

Mətbəxdə ən ümumi adı xəttin aşbaz olmasıdır və yalnız bir mövqe və ya vəzifə öhdəliyi deyil. Mətbəx qurğusundan və menyudan asılı olaraq, bir restoran iki-dan səkkiz və ya daha çox xətt aşpazlarının hər hansı bir yerində ola bilər. Xətti aşpaz kimi mətbəxdə xüsusi bir stansiyanın məsul şəxsinə aiddir:

Həqiqətən, heç bir mətbəx, fast-food müəssisələri daxil olmaqla, ən azı bir xətt aşbarı olmadan və bir xətt aşbazında daha yavaş restoranlarda birdən çox stansiya işləyəcək. Xətt aşbazları, 2018-ci ildən etibarən 2018-ci ildən etibarən təxminən 26,000 dollar orta baza ödəyir. Sənayedə başlamağınız üçün bu mövqe, bir və ya daha çox stansiyanı idarə etdikdən sonra hərəkət etmək üçün böyük bir toehold bilər.

Şef vəzifələrinin digər növləri

Böyük restoran və ya çox ixtisaslaşmış menyular olanlar tez-tez digər növ şefləri də işə götürürlər.

Ekspeditor

Kimsə sürətini sürətlə hərəkət edən bir sürətlə, ekspeditora düşən bir işi davam etdirməlidir. Bu, mətbəx xəttində qidalanmır. Ekspeditor, sütun sifarişlərini təşkil etməkdən və serverin yemək otağına çıxarılmasından əvvəl yeməkləri bəzəməkdən məsuldur. Expeditors yalnız mətbəx olduqca məşğul olduqda, bəzi məşhur müəssisələrdə bütün vaxt ola bilər. Bu rol tez-tez evin arxa və önü arasında əlaqədir.

Ekspeditor kimi fəaliyyət göstərən şəxs menyudan çox tanış olmalıdır və mətbəxdən çıxarkən qonaqlara hansı qablara baxmaq lazım olduğunu bilirlər. Rabitə bacarıqları vacibdir.

Çağırıcı

Digər bir qidalanma mövqeyi, bu işçi gələn sifarişləri aşpazlara çağırır və mətbəx işçilərinin qalan işlərini izah edir. İcraçı şef tez-tez nahar zamanı tələsik kimi çıxış edir.

Zəng edən hər bir menyu maddə hazırlamaq üçün nə qədər dəqiq bildiyini bilmək üçün tez-tələsik və yüksək səviyyədə təşkil edilməlidir. Yaxşı işlər görən baş kaba nadir ızgaralı tuna bifasından daha çox vaxt tələb edir və hər ikisi eyni masa tərəfindən əmr olunarsa və eyni zamanda çıxmalı olsa, vaxtı balanslaşdırılmalıdır.

Sağ Kişi İşə Alın

Hər bir iş üçün doğru insanları işə götürmək - əgər bir mövqe axtarırsan, doğru işə başvurmağın vacibliyini bilmək kritik ola bilər. Bir restoran mətbəxinin tələb etdiyi mövqelərdən asılı olmayaraq işçilər səmərəli şəkildə işləyə və səmərəli ünsiyyət qura bilsinlər. Xidmətçilərinizin müxtəlif vəzifələri yerinə yetirmək üçün təlim alındığına əmin olmaq, həm də müştərilərin vaxtında mümkün olan ən yaxşı yeməyi əldə etməsini təmin etməklə, mətbəx axınının asanlaşdırılmasına kömək edə bilər.