Nəhayət, siyasətçiləri Vaşinqtonda bir neçə ildir bölüşdürən köhnə sual: Minimum əmək haqqı zərər və ya restoranlar və onların işçilərinə kömək edirmi?
Minimum əmək haqqı nədir?
Federal minimum əmək haqqı 1938-ci ildə prezident Franklin Delano Ruzvelt tərəfindən yeni sazişin bir hissəsi kimi yaradılıb. Bir saat əvvəl 25 sent olan federal minimum əmək haqqının məqsədi işçilərin əmək haqqı ödənilməsini təmin etmək idi (onları yoxsulluqdan qorumaq üçün). Minimum əmək haqqının yaradılması ilə yanaşı, həftə ərzində 40 saatdan çox işləyən işçilərin əmək haqqı yarım işə düşdüyünü təmin etmək üçün Fair Laborers Standartları Qanununun bir hissəsi kimi eyni vaxtda əlavə iş ödənişi də tətbiq edilmişdir. Minimum əmək haqqı Konqres tərəfindən bir neçə il ərzində düzəldilir. Bununla yanaşı, cari minimum əmək haqqı 7,25 dollar / saat inflyasiya və ya yaşana bilər əmək haqqına uyğun gəlmir. Yaşamaq və ümumi inflyasiyanı əks etdirmək üçün minimum əmək haqqı artırılmış olsaydı bu gün təxminən 11 dollar olardı.
Yəni 1938-ci ildə minimum əmək haqqı verən orta adam, yoxsulluqdan qaçarkən özlərini və ailələrini dəstəkləyə bilər. Bu gün minimum əmək haqqı verən bir işçi illik 15,080 dollar qazanır (həftədə beş gün, bir gün itkin olmadan və ya bir gün ödəmədən gündə 52 həftə işləyir).
İki ailənin (valideyn və uşaq kimi) yoxsulluq xətti 16.078 ABŞ dollarıdır.
Kim onu alır?
Minimum və restoran işçiləri haqqında qarışıqlığın bir hissəsi, üçqat əmək haqqı alır və minimum əmək haqqını (və ya daha yüksək) saatlıq dərəcəyə qəbul edənləri başa düşür. Bir az mənzərə vermək üçün, gəlir vasitəsi olaraq sürüşmə 1942-ci ildə, Ali Məhkəmə işçilərə verilən hər hansı bir məsləhətin həmin işçinin yeganə mülkiyyəti olduğunu təsdiqlədiyi zaman təsis edilmişdir; işəgötürən və ya menecer biznes üçün pul tələb edə bilmədi. 1965-ci ildə məsləhətlər fərdi tərəfindən vergiyə cəlb olundu və 1988-ci ildə qanunlara görə FICA vergilərinin öz paylarını öz gözləmə işçilərinin ümumi hesabat gəlirlərinə görə ödəmələrini tələb etdi. 2012-ci ildə ev işçilərinin geri qaytarılması ilə məcburi tipli birləşmə ədalətli əmək standartları aktına düzəliş edilməklə qadağandır.
Qanuna əsasən, bir restoranda işləyən hər bir dövlət dövlətdən asılı olmayaraq saatda ən azı 7,25 dollar ödənilməlidir. Yerli dövlətin minimum əmək haqqı qanunlarına əsasən, restoran xidmətçiləri "uçan əmək haqqı" kimi tanınan şeyə görə ödənilə bilər. Bir federal üçlük əmək haqqı bir saatda 2.13 dollardır. Müəyyən edilsin ki, üçlük əmək haqqı əməkdaşı, federal minimum əmək haqqının 7.25 dollar / saat həcmində (həftədə bir deyil), işəgötürən fərqi (minimum pul vəsaiti) ).
Belə ki, bir qar fırtınası zamanı 8 növbədə işləyən bir restoran serveriysən və yalnız bir neçə masa varsa, məsləhətləriniz yalnız 10 dollar ola bilər. Bu, bir saat üçün $ 1.25 bərabərdir. İşəgötürəniniz hourly məzənnəsinin federal minimum əmək haqqına uyğun olmasını təmin etmək üçün sizə altı dollar / saat fərq ödəməlidir.
Server haqqında göstərişlər nədir?
Minimum əmək haqqı ətrafında baş verən ən böyük qarışıqlıq sahələrindən biri, serverlərin və barmenlərin verdiyi məsləhətdir. ABŞ Əmək Nazirliyinin məlumatına görə, bir ucu işçinin yeganə mülkiyyətidir. Bu, hər hansı sənayedə işləyən hər bir işçinin, restoranlardan taksi sürücülərinə qədər, bərbərlərə aiddir. İstədiyiniz halda nəzəri olaraq doktorunuza müraciət edə bilərsiniz və işəgötürənin ipuçlarını qəbul etməməsi barədə yazılı bir siyasəti olmadığı təqdirdə pulun özüdür. Müxtəlif ölkələrdə minimum əmək haqqı ödənişləri sona çatdıqca üç əməkdaşı üçün müxtəlif əmək haqqı dərəcələri yaranmışdır.
Məsələn, Koloradoda, restoran xidmətçiləri minimum ödəniş (aka) ödənişləri indi saatda $ 6,28 olur. Aydaho şəhərində minimal pul ödənişi saatda 3,35 saat təşkil edir. Alyaskada və Kaliforniyadakı üçdə bir əmək haqqı yoxdur; serverlərə mütəmadi minimum əmək haqqı 9,8 və 10 dollar ödənilir.
Alyaskada və Kaliforniyada etdikləri kimi, minimum ödənişdən xilas olmaq, kağız üzərində yaxşı görünə bilər. Axı, bir saatla 2.13 dollar ala bilən kimdir? Ancaq artan üç əmək haqqı və ya düz minimal əmək haqqı olan dövlətlərdə bir çox restoran işçiləri bir saatda 2,13 dollardan daha az iş görüblər. Bu Maine şəhərində baş verib. Son günlərdə minimum əmək haqqı 9 dollara və sona çatdı. 5 dollaradək əmək haqqı, bəzi sahələrdə ipuçlarının azaldığını gördü. Maine İctimai Radiosunun bir məqaləsində bir server görə, onun məsləhətləri, o, həqiqətən daha çox saatlik əmək haqqı edir ki, müştərilərin düşündüklərini hissəsi getdi. Xüsusilə, bir neçə həftə əvvəl mənə 5 sterlinqdən 65 dollar məbləğdə ayrılan bir stol var idi və bir-birlərinə dedi: "Onu niyə buraxırsan? İndi bir saatda 12 dollar qazanır ".
Qeyd etmək vacibdir ki, yaşayış xərcləri və orta əmək haqqı yerdən yerə dəyişir. Misal üçün, uçan minimum 9 dollar olduğu Nyu-Yorkda, saat 14.52 dollar olduğu təxmin edilən Big Apple-da yaşayan yerli yaşayış minimumu üçün minimum minimuma geriləyir. Əksinə, Vaşinqton əyalətinin ən aşağı yaşayış xərclərindən birinə sahib olması qeyd olunur, yəni saatda ən az əmək haqqı 9.42 dollar restoran işçiləri üçün daha çox gedər.
Artıq ziyanlı restoranlar mı?
Milli Restoran Dərnəyi də daxil olmaqla, minimum əmək haqqının artırılmasına dair tənqidçilər iqtisadiyyata verilmiş ziyana istinad edirlər və işçilərin itkisinə səbəb olurlar və istehlakçılar üçün qiymətlərin artması ilə nəticələnə bilərlər. Qeyri-partiyalı Konqres Büdcə İdarəsinə görə: "Minimum əmək haqqının artırılması aşağı əməkçi işçilərə iki əsas təsir göstərəcəkdir. Onların əksəriyyəti ailəsinin gəlirlərini artıracaq daha yüksək mükafat alacaqdı və bu ailələrdən bəziləri gəlirlərinin federal yoxsulluq səviyyəsindən daha çox artacağını görürdü. Ancaq aşağı işçilərin işə götürülməsi üçün bəzi iş yerləri məhv ediləcək, işsizlərin əksəriyyətinin gəlirləri əhəmiyyətli dərəcədə azalacaq və işə götürülmüş olan aşağı əməkçi işçilərin payı bir az azalacaq ".
Minimum əmək haqqının artırılmasını dəstəkləyən tərəflər, o cümlədən Fight for Fight (15) və Restoran İmkanları Mərkəzləri (United Fight) kimi qruplar, mövcud minimum ödənişin yaşana bilməz bir əmək haqqı olmadığına işarə edirlər. Restoran sənayesi üçün xüsusilə aşağı əmək haqqı tez-tez əlverişli sağlamlıq sığortası olmaması və pensiya matçları, sağlamlıq qənaət hesabları kimi heç bir faydası ilə birləşdirilmir. Ən aşağı əmək haqqı qadınlar və azlıqlara nisbətən nisbətən təsir göstərir - restoran sənayesinin ən böyük əmək qabiliyyətli demoqrafik göstəriciləri.
Bir minimum restoranın sahibi və ya menecer kimi dövlətinizin əmək haqqı ətrafında olan bütün qaydaları və qaydaları bildiyiniz kimi, minimum minimum əmək haqqının artırılması və ya ona qarşı çıxmasanız. İşçilərin ən az əmək haqqından daha çox ödənilməsi, dövriyyənin aşağı olması və müştəri xidmətinin yaxşılaşdırılması üçün yaxşı iş mənasıdır. Bu dilemma üçün heç bir ölçülü bir şey yoxdur. Əmək haqqı və yaşayış xərcləri dövlətdən dövlətə qədər fərqlənir. Bir restoran sahibi, öz işi və işçiləri üçün ən yaxşısına ehtiyac duyur.