Dövlətlər və IRS İşçi Statusuna Baxın - Belə bir İşəgötürən kimi olmalıdır
Bir əməkdaşı müstəqil podratçıdan necə izah edirsiniz? Çox vaxt çətin bir sual var, amma bu, çox ciddi nəticələrə malikdir. IRS işçiləri düzgün şəkildə təsnifləşdirmək üçün yaxından izləyir.
Yahoo Kiçik Biznes şirkətinin rəhbəri Reva Lesonsky deyir ki, "IRS auditinin ən böyük tetikleyicisi müstəqil podratçı kimi yanlış təsnif olunur.
Ride Paylaşım Sürücülərini təsnifləşdirmək
İşdə çətinliyi izah edən son bir nümunə (2015-ci ildən): Kaliforniya İşçi Komissiyası, Uber (tələb üzrə yoldaşı paylaşıma şirkəti) iddia etdiyi kimi, Uber sürücüsünün müstəqil podratçı deyil, işçi kimi təsnif edilməsi lazım olduğunu söylədi. Bu qərar yalnız bir sürücüyə təsir etdi və bir sıra digər dövlətlər Uber sürücülərinin podratçı olduqlarını hökm etdilər. Uber Florida hakimiyyətinə və bənzərinə bənzər bir müraciət etdi.
Bir çox sinif hərəkət növünün də daxil olduğu bu məhkəmə proseslərinin çoxu tezliklə məhkəmələrə yönəldiləcək və ya gələcəkdir. Qeyd edək ki, bu, sadəcə IRS deyil, dövlətlərdir, bu da bu qərarı verə bilər.
İşçilərinizin düzgün təsnif edildiyindən əminəm?
İRS, müstəqil podratçı statusunun əlaqələrlə aydın şəkildə göstərilmədiyi halda işçinin bir işçi olmasını hesab edir. IRS, hər bir vəziyyəti ayrı-ayrılıqda qiymətləndirir.
Bu yazı işçinin və müstəqil podratçıların təriflərinə baxır, işçilərin faydaları və mənfi cəhətləri və işəgötürənlər üçün müstəqil podratçı statusunu izah edir və IRS fərdi halları necə qiymətləndirir,
01 - İşəgötürən nədir?
02 - Müstəqil podratçıların və işçilərin nümunələri
Tech Karyera, müstəqil podratçı ilə işçi arasındakı fərqi göstərmək üçün bəzi gözəl nümunələrə sahibdir. Hər bir işin fərqli olduğunu unutmusunuz, buna baxmayaraq, bir işçinin müstəqil podratçı və ya işçi olub-olmadığına dair hər hansı bir fərziyyə verməmişdən əvvəl hüquqi məsləhətçinizlə yoxlayın.
03 - Müstəqil Podratçı nədir?
Müstəqil podratçı fərdi və ya digər fərdi və ya biznesə xidmət göstərən bir işdir. Müstəqil podratçı müstəqil müəssisədir və işçi sayılmır. Müstəqil podratçıların bəzi nümunələri məsləhətçilər, agentlər və ya brokerlərdir.
04 - İşəgötürənlər və Müstəqil Mütəxəssislər ödənişli və ödənişli hesab olunur
İşçilər bir saatlik və ya əmək haqqı əsasında ödənilir və bir il üçün ümumi gəlirlərini göstərən W-2 alırlar. Müstəqil podratçılar iş və ya saatla ödənilir və onlar illik ödənişlərini göstərən 1099-MİSK alırlar.
Qeyd: Bir işçinin ödəniş yolu IRS'nin işçinin müstəqil podratçı və ya işçi olub olmadığını müəyyən etmək üçün istifadə etdiyi bir amildir.
05 - Müstəqil Podratçı və ya əməkdaşı - Fərq nədir?
IRS bir işçinin bir işçi və ya podratçı olub olmadığını müəyyənləşdirmək üçün üç geniş sahəyə baxır. Hər halda, İRS davranışçı nəzarət, maliyyə nəzarət və işçi ilə işəgötürən arasındakı əlaqəni nəzərə alır. Bu amilləri başa düşmək, bir işçinin və ya podratçının işə götürülməsinin olub-olmadığını düşünməyə kömək edə bilər.
06 - İşçi statusu müəyyən etmək üçün IRS Testi
IRS daha əvvəl işçi vəziyyətinə bağlı qərar qəbul etmək üçün bir "20 faktörlü test" istifadə etdi. IRS bu faktorları bir yoxlama siyahısı deyil, bir təlimat kimi istifadə etdi və hal-hazırda hər bir halda ayrı-ayrılıqda qərar verilmişdir. Test artıq xüsusi istifadə edilmədiyinə baxmayaraq, işçilərin bir işçi və ya podratçı olub olmadığını nəzərdən keçirmək üçün sizin üçün bir bələdçi ola bilər.
07 - SS-8 Formasını istifadə edərək IRS-nin istifadəsini tələb et
SS-8 formasından istifadə edərək işçinin statusuna dair IRS-dən bir qətiyyətli məktub istəyə bilərsiniz. Könüllü şəkildə müəyyənləşdirilməsi bir işçinin yanlış təsnifatı üçün cərimələrdən və cərimələrdən çəkinməyə kömək edə bilər;
08 - Əməkdaşların müqavilə bağlamasının üstünlükləri və mənfi cəhətləri
Yeni bir iş başlatdığınızda , mütəmadi olaraq sizə kömək lazım olduğunu qərar verəcəksiniz. Çox kiçik biznes sahibləri özləri üçün iş aparmaq üçün xaricdəki podratçıları işə götürməklə başlayırlar, amma bir anda işə və ya iki işə qəbul etməyə qərar verə bilərsiniz. Bu məqalədə işçilərin müstəqil podratçılara qarşı işə götürülməsinin üstünlükləri və əlverişsizliyi müzakirə olunur.